- Пользуясь случаем, поздравим Алексея Юрьевича с рождением ребёнка, долгожданного сына. Я думаю, что ребята тоже хотели сделать сегодня подарок и старались, стремились к этому. И, в общем, горели – было видно. И что касается игры: в принципе, мы начали хорошо, контролировали ход игры, забили голы, какие нам нужны были, и, в принципе, в дальнейшем, за мелкими огрехами, контролировали ход игры.
Павел Десятков, главный тренер ХК «Лада» (Тольятти):
- Много удалений получили: они безобразные, в чужой зоне – выброс шайбы, нарушение численного состава при игре «4 на 5». Соперник нас за это всё благополучно наказал. Потом мы приняли огромные усилия, чтобы хоть как-то поправить своё положение – бились практически до конца. Последние два гола – это уже следствие усталости, потому что пришлось чуть ли не в два звена играть. Отмечу, что боролись до конца и третью шайбу забили, пусть и высоко поднятой клюшкой. Но очень много удалялись, нельзя так много удаляться, давать сопернику такие шансы. И у нас почему-то в игре со «Спартаком» появляется какой-то персонаж в команде, который обязательно привозит шайбы, причём, шайбы дарит сопернику. Мы и в первой игре здесь пострадали – привезли две шайбы себе на пятак и отдали сопернику. Сегодня то же самое: мы три шайбы привезли своими действиями, когда владели. И почему-то это всё происходит в игре со «Спартаком» – в других играх такого нет. Для меня это загадка.
- Сказали уже и об удалениях, и о привозах в своей зоне. Но, тем не менее, если выделять что-то одно – можно ли сказать, что что-то конкретное стало сегодня причиной поражения помимо этого или какой-то из этих компонентов?
- Сколько мы пропустили в меньшинстве сегодня?
- Соответственно, игра в меньшинстве, на ваш взгляд?
- Конечно. Мы сегодня три шайбы пропустили в меньшинстве. Последние две шайбы – конечно, они не хорошие, они плохие – но я их вынесу за скобки. Потому что там уже шли ва-банк, можно сказать.
- И, в целом, если говорить по сегодняшнему матчу: во всяком случае, с трибун показалось, что всё равно у некоторых игроков глаза горят, ребята бегут. Пара слов о том, как получается настраивать команду с учётом того, что от плей-офф отрыв уже гигантский, и, если говорить о турнирных задачах, то речь о них уже не идёт.
- Ну вот у вас работа есть? Зарплату получаете? Вас как надо мотивировать? Вы же ходите с удовольствием на работу, да? Ждёте зарплату, когда пикнет на карточку. Вот и они так же. У них зарплата, они должны выполнять свою работу. Но, к сожалению, не все это делают. К моему горькому сожалению, у нас есть люди, которые просто едут на подножке. Мы очень рассчитывали на этих людей, приглашая в команду – на их мастерство, на их уровень. Но то, что они показывают – это просто безобразие.


